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ArianeSud Formation - Conseil - Coaching / FORMATION / Formation Accompagnement Bilan VAE & Coaching Pro / Formation Explicitation " L' Entretien Explicitation " de Vermesch



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Actus

Formation Conflits & Communication Non Violente Marseille 12 & 13 novembre 2019

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Les Essentiels de la communication Non violente est une formation particulièrement pertinente pour des situations de désaccord et de conflit car elle donne une trame pour maintenir le dialogue et pour rechercher ensemble une solution créative de coopération. Elle permet de développer une qualité relationnelle même en situation complexe et tendue qui permet de satisfaire le besoin de chacun de sortir indemne et respecté de la situation.

Marseille : 12 & 13 novembre 2019

pour en savoir plus 06 62 83 44 92 ou contact@arianesud.fr

Cifali Préserver un lien. Éthique des métiers de la relation 2019

Preserver le lien Cifali

Si la transformation des métiers de la relation est inéluctable, demeurent des dimensions auxquelles tenir : celle relationnelle des gestes, celle affective des paroles et des regards, et celle encore intérieure des pensées. Mireille Cifali

Semaine Emploi & Handicap du 18 au 24 Novembre 2019

Affiche handicap ArianeSud

La SEEPH se tiendra du 18 au 24 Novembre 2019

lien pour plus d'information

ArianeSud est Handicap Friendly et soutient cette initiative

Formation CNV " Les Essentiels de la Communication Non Violente © " sur 2 jours

Formation CNV " Les Essentiels de la Communication Non Violente © "

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Les Essentiel dela CNV niveau 1 Durée : 2 jours   prochaine session les 12 & 13 novembre 2019

Les Essentiels de la communication Non violente est une formation particulièrement pertinente pour des situations de désaccord et de conflit car elle donne une trame pour maintenir le dialogue et pour rechercher ensemble une solution créative de coopération. Elle permet de développer une qualité relationnelle même en situation complexe et tendue qui permet de satisfaire le besoin de chacun de sortir indemne et respecté de la situation.

pour plus d'information 06 62 83 44 92 ou contact@arianesud.fr 

Formation Expert Accompagner une VAE nov 2019

Expert VAE

Prochaine formation de 3 jours à l'accompagnement VAE pour des professionnels de l'accompagnement ou de la formation

dates : 4 & 5 nov + 25 novembre

Lieu : Marseille Centre ville

CarifOref code : 22.67.65

pour en savoir plus voir le contenu ici

ou nous contacter 06 62 83 44 92 / contact@arianesud.fr (merci de demander un accusé réception par sécurité - risque Spam)

Formation Tuteur 5 & 6 sept 2019

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 Formation Devenir Tuteur

Le tutorat, accélérateur de la professionnalisation et de la transmission des Savoirs Faire au service de la professionnalisation en poste.

Formation qui permet au professionnel de mieux transmettre son expérience, son savoir faire et les compétences liés au métier et permettre ainsi  l'acquisition des tours de main par les personnes accompagnées.

Durée :  2 jours

  Lieu : Marseille

Prochaines dates :  5 & 6 septembre 2019

                               7 & 8 octobre 2019

session individualisée sur demande

Renseignement & inscription au 06 62 83 44 92 ou contact@arianesud.fr

Plaquette Formation ArianeSud 2019

Article Mieux : Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : les TPE vont de l’avant

QVT 2019

Concilier sa vie personnelle (vie familiale, engagement associatif, loisirs…) avec sa vie professionnelle est une attente très forte des salariés français.

Charte RGPD Protection des données

info protection

Champ d’application : Cette présente Charte de protection des données décrit les éléments clés de notre traitement vos données personnelles, le motif de cette collecte et la durée de conservation de ces données.

MOOC EM Lyon business Manager par le travail réel 15 juin 2019

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Il s’agit d’une formation en ligne gratuite qui se déroulera du 15 juin au 30 juillet 2019 et qui vise à aider les manageurs et futurs manageurs à prendre en compte les questions du travail pour mieux manager. Elle s’appuie sur le principe qu’en (re)connaissant mieux le travail réel des collaborateurs, le manageur peut contribuer à le rendre plus aisé et plus efficace.

Pour en savoir plus


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Formation Certifiante Accompagnement par l'Explicitation Niv 1 - 2 - 3

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Formation Certifiante Accompagnement par l''Explicitation Niv 1 - 2 - 3

L’intérêt de l’entretien d’explicitation, comme de toute technique d’aide à l’explicitation, c’est d’apporter une médiation permettant à une personne de prendre conscience de son vécu passé pour le reconnaître, se l’approprier, s’en servir de base de connaissances pour perfectionner ses gestes professionnels, etc.

Contact direct: contact@arianesud.fr

Sa spécificité est de rechercher la verbalisation du vécu en privilégiant la dimension procédurale, c’est-à-dire l’action dans son déroulement effectif, tel que celui qui l’a accomplie l’a vécue. Donnant la priorité à l’analyse de l’action, il permet de déterminer les buts effectivement poursuivis (qui souvent assez différents de ceux conscientisés et affichés), et de faire la différence entre les savoirs fonctionnels et les savoirs maîtrisés verbalement. Il permet également de repérer dans les verbalisations ce qui appartient au domaine du vécu émotionnel (repérage des enjeux identitaires qui donnent sens à une pratique).

Ensemble de techniques d'entretien facilitant chez l'interviewé la remémoration des différents aspects de son action, la verbalisation d'aspects descritptifs de l'action menée et la prise de conscience (identification et réaménagement) des stratégies et des ressources employées.

Les entretiens d'explicitation visent l'accès désigne sous le terme de vécu de l'action du sujet, c'est à dire le vécu expérientiel de la dimension procédurale de l'action, en grande partie préréfléchi (que le sujet n'a pas conscientisé et qu'il ne peut donc pas évoquer sans un guidage lui permettant de l'expliciter). Il s'agit donc de guider l'accompagné pour le placer dans une position de parole incarnée (c'est-à-dire qu'il "revive" la réalisation d'une tâche réelle et spécifiée) en se focalisant sur l'action. Les questions doivent être principalement descriptives et ne jamais porter sur le conceptuel qui est, lui, déjà conscientisé (la question "Pourquoi ?" est à éviter, sauf cas particulier). Elles doivent aider l'interviewé à accéder à sa mémoire concrète sans être directives pour autant.

Cette technique a pour avantage de permettre d'accéder aux composantes subsymboliques, préréfléchies, non conscientisées de l'activité. C'est même là précisément son rôle. Elle a en outre une portée réflexive en ce sens qu'elle vise à permettre à l'opérateur de s'auto-informer dans le même temps où elle permet à l'ergonome, à l'intervieweur pour être moins restrictif, de s'informer.

Il s'agit d'une  formation de 6 jours (40 heures) , en trois sessions (2+1+1+2) ménageant des temps de retour à la pratique pour mettre en oeuvre les techniques apprises au cours de la formation.

Niveau 1 : 2 jours + 1 jour

Niveau 2 (certification) : 1 jour + 2 jours

Cette formation est certifiante en fin de cursus

Formateur : formateur certifié

Contact direct: contact@arianesud.fr

Formation Entretien d'Explicitation niveau 1

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pour nous contacter pour plus d'information ou par téléphone 06 62 83 44 92

Formation Entretien d'Explicitation niveau 2 pratiques

entretien explicitation rouge

 

pour plus d'information, lire le document

ExpliSud : Groupe de pratique

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Nous proposons un groupe pour pratiquer l'entretien d'explicitation avec des dates pour se retrouver régulièrement à Marseille.

Contact direct: contact@arianesud.fr

en savoir plus: Explicitation

vous trouverez quelques textes d'appui pour mieux comprendre ce qu'est cette tehcnique et si elle peut vous intéresser dans votre pratique professionnelle de l'accompagnement.

Contact direct: contact@arianesud.fr

Formation à l'Accompagnement par l'Explicitation - niveau 3

A partir des techniques de l'entretien d'explicitation, il vous est proposé de concevoir un dispositif d'accompagnement qui va permettre, à partir de la richesse de ce qui aura été explicité et mis à jour par l'accompagné, de le capitaliser et de le transférer à d'autres situations, d'autres contextes pour en faire une stratégie de réussite accessible à tout moment.

Cette formation bénéficie des derniers développements du grex de Pierre Vermersh et des travaux canadiens sur cette méthode.


 
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