Le rapport au travail est interrogé par la responsabilité sociétale de l'organisation et à ce titre, le mouvement syndical doit s'interroger sur cette notion et devenir partie prenante de la réflexion sur cette thématique.
La notion selon laquelle les entreprises sont non seulement responsables vis-à-vis de leurs parties prenantes (les propriétaires) mais également face à un ensemble plus vaste de parties prenantes et à la société au sens le plus large est l’une des idées essentielles du concept de responsabilité sociale des entreprises (RSE).
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