A l'heure où l'on devient sénior à 30 ans à peine, on peut se demander quelle représentation maintenant on a de professionnels dépassant les 50 ans et qui le portent sur leur visage... Nous sommes bien loin de ce cliché car quelle entreprise ferait confiance à un tel profil.. à part le PDG qui lui est probablement de cette tranche d'age voire encore plus sénior.
et pourtant..