Actualités ArianeSud
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CaféSud « Bilan de compétences, VAE, Comment accompagner l’incertitude ? » Lundi 19 mars Marseille
Par André CHAUVET
Faire parler son expérience et être capable de valoriser ses compétences clairement devient une clé de la pérénité dans la réussite professionnelle. Le bilan de compétences et la VAE s’inscrivent dans cette dynamique. Que peut-on en attendre ? Quelles en sont les limites et les évolutions nécessaires ? Comment accompagner l’incertitude ?
Attention de réserver avant si possible contact@arianesud.com
lieu : boulevard Salvator Marseille - Préfecture
horaire : 18h30 / 20h30
Réunion des Amis d'ArianeSud
La petite réunion des Amis d'ArianeSud fut fort sympathique.
Nous avons fait le point et mis en place quelques éléments déjà.
bientôt un petit compte rendu pour les personnes intéressées.
Nous mettrons le bulletin d'adhésion aux Amis d'ArianeSud en ligne sous peu.
merci à tous ceux et toutes seules qui sont venues.
Que les autres soient... décu, ils ont raison ;-)
et à bientôt tout le monde.
ronie
Flash Info : Colloque"Comprendre et prévenir les maux des adolescences difficiles" Nice 4 & 5 Avril
invitation_colloque_DIERF.pdf 177,55 kB
KF Ergologie et Management
Fusée Ariane « La Topologie comme aide à la décision Mars 2007 Marseille
par Marika SMALL, Université Western Sydney - Australie
Elle a présenté ses travaux récemment en Chine au colloque « Model Based Reasoning in medicine 2006 » GuangZhou.
Cette approche non – conventionnelle ouvre de nouvelles voies aux décideurs pris dans l’étau de la prise de décision rapide, de moindre coût, et sous pression. Elle tient compte tant les facteurs risques- machines que du coté humain, ce « P.F.H ® » (cf Vial, ce putain de Facteur Humain ).
Elle offre une solution élégante évitant des définitions problématiques utilisant une modélisation complexe;
FUSEE Nexial topologie SMALL.pdf 74,40 kB
CaféEval le lundi 15 janvier sur le coaching lorsqu'on est manager....
Peut on etre manager et coach de sa propre équipe?
Qu'est ce que cela sous entendrait? Est ce tenable comme position vis à vis de son équipe et de sa hierarchie?
Est ce la solution miracle?
Quelques éléments de réflexions sont proposés à notre réflexion !
Nous vous attendons nombreux pour en débattre en ce début d'année fort prometteur.
Cordialement
Ronie BOUCHON
Présentation du 7 Novembre de la formation à l'Autobiographie Réflexive
La présentation vous sera faite par l'intervenant de la formation à l'Autobiographie Réflexive, Dominique JAILLON - Président de la SF Coach.
Elle se déroulera au 85 - 77 cours Pierre Puget 13006 Marseille
dans les locaux de Soft Formation
Métro : Préfecture
Cela commencera à 18h30
Merci de confirmer votre présence.
contact@arianesud.fr ou ronie@neuf.Fr
Ronie
06 62 83 44 92
Formation Professionnalisante "'Autobiographie Réflexive" , un Outil de l'Accompagnement Mai 2007
L’autobiographie réflexive est un outil du Coaching Socianalytique® élaboré en référence à plusieurs courants de recherches.
Objectifs
€ Connaissance de l’outil et de ses références théoriques.
€ Identifier les objectifs de la mise en œuvre de l’outil.
€ identifier les types de coaching dans lesquels il est recommandé.
€ clarifier les conditions de son exploitation.
€ Savoir mener un entretien de coaching en utilisant ce support projectif.
€ réaliser son autobiographie réflexive.
Elle peut être utilisée pour un coaching, dans le travail du projet ou le bilan individuel.
les week end du 12 et 13 mai 2007
Les pré-inscriptions sont nécessaires ainsi que le versement d'arrhes
Merci de consulter la documentation dans
Formation autobiographie Réflexive
F JAILLON Autobiographie R mai 2007.pdf 110,25 kB
Rencontre des femmes créatrices d'activités
Groupe de femmes créatrices ou repreneuses d'entreprise désirant avoir un espace d'échange entre pairs
N'hésitez pas à nous demander plus d'information ou à vous joindre à nous.
au plaisir de vous rencontrer
Ronie
PROCHAINE RENCONTRE le 15 MARS 18 h / 20h - Marseille
